As Entidades Fechadas de Previdência Complementar (EFPC) divulgaram o Relatório Anual de Informações (RAI) referente ao exercício de 2024, cumprindo o prazo de publicação que encerrou no dia 30 de abril, em atendimento à Resolução CNPC nº 32/2019.
O relatório tem o objetivo de informar aos participantes, assistidos, instituidores e patrocinadores sobre o funcionamento da entidade e a situação de cada plano de benefício, além das ações e projetos realizados ao longo do ano. O material abrange informações gerais e relevantes, apresentadas de forma clara e precisa.
Além de ser um cumprimento legal, a publicação do Relatório Anual de Informações é mais um compromisso com a transparência e prestação de contas. Confira alguns relatórios publicados pelas Associadas da Abrapp:
Petros
Nesta edição, pela primeira vez, o relatório foi elaborado totalmente em conformidade com a norma GRI (Global Reporting Initiative). Diante do aumento contínuo da expectativa de vida e da sua importância para a gestão dos planos, a longevidade foi o tema central do RAI.
Entre as principais iniciativas da fundação em 2024, está a consolidação do programa Petros Mais Perto de Você, que se tornou um marco da gestão. O programa reúne diversas ações para o fortalecimento da comunicação, do relacionamento e da transparência.
Outro destaque foi que a entidade atingiu a importante marca de R$ 136,8 bilhões em patrimônio. Além disso, implementou iniciativas internas que buscaram fortalecer o respeito às pessoas e assegurar um ambiente de trabalho saudável, o que foi chancelado pela conquista do selo Great Place to Work (GPTW) e pela adesão ao Movimento “Aqui Não”, da Associação Brasileira de Ouvidores, para prevenção e combate a assédios.
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Vivest
A entidade encerrou o ano administrando R$ 39,1 bilhões em recursos, um crescimento de 4% em relação a 2023, e foram pagos R$ 4,5 bilhões em benefícios aos participantes. Entre os destaques do ano estão a ampliação do portfólio, com a entrada efetiva do plano de benefício RochePrev e a recente escolha da Vivest para assumir a gestão do plano do grupo Alpargatas.
Em governança, a fundação avançou com a criação do Comitê de Sustentabilidade, consolidando suas práticas ambientais, sociais e de governança (ASG). O ambiente de trabalho também evoluiu, com a implantação de novas iniciativas voltadas à inclusão. Além disso, conquistou novamente a certificação Melhor Empresa para Trabalhar (Great Place to Work), com 80% de aprovação dos colaboradores.
O plano familiar Familinvest manteve crescimento acelerado e encerrou o período com R$ 156 milhões em patrimônio, um aumento de 199% em relação ao ano anterior. Em 2024, os investimentos do plano obtiveram rentabilidade de 10,59%.
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CBS Previdência
A entidade encerrou 2024 com um patrimônio de R$ 6,45 bilhões, o que significa um crescimento de 1,00% em relação a 2023. A rentabilidade consolidada dos investimentos fechou o ano em 6,85% e a fundação pagou, no total, o valor líquido de R$ 381,3 milhões em benefícios.
Outro destaque do ano foi que, em junho, o Plano CBSPREV ganhou mais duas empresas patrocinadoras: a FTL – Ferrovia Transnordestina Logística S.A. e a Transnordestina Logística S.A.. Isso possibilitou ampliar ainda mais o alcance do trabalho da fundação no Grupo CSN. No geral, em 2024, a CBS Previdência atingiu um índice de adesão de 89%, sendo que cerca de 28% dos novos participantes solicitaram também contribuições voluntárias.
A fundação buscou ainda aperfeiçoar as funcionalidades e os serviços disponíveis nos canais de atendimento para dar mais autonomia aos participantes. No total, foram realizados mais de 438 mil atendimentos, sendo que 99% foram solucionados no primeiro contato. Com esse emprenho, atingiu um nível de satisfação superior a 95%.
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Prevcom-MG
A fundação encerrou o exercício de 2024 com um patrimônio de aproximadamente R$ 232,3 milhões, o que representa um aumento de 60,33% em relação ao ano anterior. Além disso, ultrapassou a marca de 3 mil participantes, o que significa um aumento de 45,69% em relação a dezembro de 2023.
A Prevcom-MG promoveu a alteração do regulamento dos planos Prevplan e Prev-Mais, com o objetivo de adaptar os regramentos às disposições da Resolução Previc nº 23/2023 e da Resolução Previc nº 17/2022. Além disso, foram atualizados conceitos importantes, buscando modernizar e aprimorar os processos e serviços.
Também em 2024, a entidade criou o seu primeiro Fundo Exclusivo de Investimentos, visando maior transparência, controle e melhor rendimento. Outro marco significativo do ano foi a renovação do site, que agora oferece maior transparência, agilidade e facilidade para os servidores públicos, destacando-se a implantação da adesão online.
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Funpresp-Exe
Nesta edição, a fundação buscou garantir maior acessibilidade ao documento. Logo no início, há um breve tutorial mostrando como ampliar o texto em dispositivos móveis e em computadores. Além disso, apesar de ser um documento técnico, a entidade buscou utilizar linguagem simples, seguindo as diretrizes de transparência e comunicação clara.
Dentre os destaques, o RAI mostra o alcance de R$ 11,1 bilhões em patrimônio administrado e a ampliação da concessão de empréstimos para servidores do Legislativo Federal. Em 2024, destaca-se também o Planejamento Estratégico 2025-2029, que servirá de base para a gestão da entidade nos próximos cinco anos.
Em outubro, a Funpresp-Exe atualizou o seu Estatuto que, dentre outras medidas, reforçou a relevância do Comitê de Auditoria e dos Comitês de Investimento e de Riscos de Investimentos, alçados a órgãos estatutários. Já em dezembro, recebeu o Selo de Autorregulação em Governança Corporativa, concedido pela Abrapp, que atesta o compromisso da entidade com a implementação das melhores práticas de governança.
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Capef
Em seu 57º ano de existência, a entidade alcançou a marca de R$ 7 bilhões em patrimônio de investimentos sob gestão, além do crescimento substancial dos planos, com mais 2 mil novos participantes em 2024. A Capef também ganhou duas novas patrocinadoras para o Plano Família: o Instituto Nordeste Cidadania (INEC) e o Grupo Camed.
Outro destaque foi a renovação do Selo de Autorregulação em Governança de Investimentos, concedido pela Abrapp. Além disso, a fundação foi destaque em um estudo da Previc sobre o Índice de Eficiência Operacional (IEFO), apresentando um IEFO de -0,25, demonstrando que suas despesas estão abaixo do valor estimado pelo modelo.
No segmento de operações com participantes, lançou uma nova linha de empréstimo e trouxe melhorias para a política de empréstimos, ampliando prazos e limites de contratação para garantir mais flexibilidade financeira.
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Elos
O Relatório Anual de 2024 da Elos traz um panorama completo do ano anterior: as conquistas alcançadas, os desafios enfrentados, os resultados entregues e os próximos passos que seguiremos para continuar administrando a fundação com responsabilidade e visão de futuro.
“Em 2024, colhemos importantes resultados dessas medidas: crescimento dos planos de Contribuição Definida, redução de déficit no maior plano de Benefício Definido gerido pela entidade, rentabilidade de investimentos acima da média de mercado, adesão de novas patrocinadoras e participantes, evolução digital e reconhecimento do mercado sobre o engajamento da nossa equipe”.
O formato de Relatório Anual Integrado segue o padrão internacional da Global Reporting Initiative (GRI). A publicação contempla não apenas as informações sobre a gestão dos planos, mas também os aspectos ambientais, sociais e de governança (ASG) que integram a atuação da entidade.
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