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Fundação Copel assina contrato de adesão com nova instituidora do Plano Família

Em cerimônia realizada na manhã desta quarta-feira, 28 de outubro, ocorreu a assinatura do contrato de adesão do Instituto de Engenharia do Paraná (IEP) como nova instituidora do Plano Família da Fundação Copel. Na ocasião, estavam presentes a Diretoria Executiva da entidade; o Diretor Financeiro do IEP, Alexandre Mattar Sobrinho; o Vice-Presidente, José Alberto Pereira Ribeiro; o Ex-Presidente, Nelson Luiz Gomez; e o Presidente do Instituto, Horácio Hilgenberg Guimarães.

O plano de previdência, lançado em 2017, reúne cerca de 4,2 mil participantes, acumulando mais de R$ 50 milhões em patrimônio. Com a entrada da nova instituidora, o potencial de novos participantes é de aproximadamente 4,5 mil associados e seus familiares. Para o Presidente da Fundação Copel, Marcos Domakoski, a entrada dos novos participantes e também da instituidora marca a trajetória da Fundação Copel. “Vivemos um momento disruptivo que começou há três anos com o lançamento do Plano Família e também com as primeiras conversas sobre esse contrato de adesão que se concretiza hoje. Ressalto ainda que o surgimento desse plano garante a perenidade da nossa entidade. Além disso, estamos seguindo uma tendência do setor em oferecer à sociedade uma excelente oportunidade de uma previdência complementar e um benefício de aposentadoria melhor”, disse.

A entidade administra um patrimônio na casa dos R$ 12 bilhões e, segundo o Diretor de Seguridade, Otto Doetzer, o patrimônio significativo reforça a expertise na gestão dos investimentos. “Ainda, vale lembrar que não temos fins lucrativos o que permite que o custo administrativo para os participantes seja inferior aos planos oferecidos no mercado”, afirmou Doetzer. O Diretor Financeiro, José Carlos Lakoski, comentou sobre a importância dos planos no modelo instituído no Brasil. “Hoje, há centenas de planos nesse modelo, sendo que os patrimônios juntos somam cerca de R$210 milhões. A Fundação Copel detém cerca de 25% do share desses patrimônios com o Plano Família. Nosso plano, nos dois primeiros anos, teve rentabilidade nominal na casa dos 40%”.

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